MetLife 채용 프로세스 및 Avature 플랫폼 관련 MetLife 개인정보보호 방침
본 개인정보보호 방침은 MetLife Services and Solutions. LLC (이하 “MSS” 또는 “당사”), MetLife 계열사가 MetLife 채용 절차를 위하여 귀하로부터 어떠한 개인정보를 수집, 처리하여 제3자 제공업체 Avature Limited(이하 “Avature”)와 공유하는가에 관한 정보를 제공하기 위한 것입니다.
본 채용 개인정보보호 방침을 주의 깊게 읽으십시오.
Avature가 제공하는 채용 서비스와 관련하여, (각각 데이터 보호법에 따라) MSS 또는 MetLife 계열사는 데이터 관리자, Avature는 아래에 명시된 바와 같이 귀하의 개인정보 처리와 관련해 MSS 또는 MetLife 계열사 를 대리하여 활동하는 데이터 처리자에 해당합니다.
각 MetLife 계열사는 개인정보처리자로서 아래에 명시된 MetLife 채용 목적을 위해 귀하의 개인정보를 처리할 책임이 있습니다. 이하 이 방침에서 MSS와 MetLife 계열사는 “MetLife”로 통칭합니다.
명확하게 하기 위해, “개인정보”에 대한 기술에는 “개인 데이터” 및 해당 개인정보 및 데이터 보호법에 정의된 기타 유사한 용어가 포함됩니다.
관련 MetLife 계열사에 관한 자세한 내용은 “정보주체의 권리 및 질문“부분에서 확인하실 수 있습니다.
외부 채용에 대한 자주 묻는 질문들
“Avature”란 MetLife가 전사적으로 사용하는 내•외부 채용 시스템으로, MetLife에 관심을 가지고 있고 MetLife가 게시한 공석에 적합한 후보자를 찾는 인재 시장 시스템입니다.
Avature 플랫폼에서 수집되거나 MetLife 채용 절차와 관련해 MetLife가 공유 및 사용(처리)하는 귀하의 개인정보는 다음과 같은 목적(이하 “목적”)으로 처리됩니다.
- 잠재적 후보자 식별
- 채용 기회에 대한 후보자의 적합성 평가
- 신규 직원 채용
- 정보 검증(해당하는 경우)
- 인사 관리
- 인력 계획
- 절차 관리
- 적합성 및 적합 요건 등 법적 요건의 준수 보장
- 다양성 및 포용성 요건 및 관행 준수 보장
- 지원자와의 커뮤니케이션
귀하의 개인정보는 해당 법률에 따라 그러한 동의가 요구되는 범위 내에서, 목적에 부합하는 개인정보 처리에 대한 귀하의 동의에 근거하여 처리됩니다.
본 채용 개인정보보호 방침은 다음과 같이 Avature 플랫폼을 통해 제출된 정보를 포함해 MetLife 채용 과정에서 수집 및 사용되는 모든 개인정보를 다룹니다.
- 식별 정보: 성명, 연락처 정보(이메일, 전화번호 및 자택 주소, 데이터/출생지, 국적/비자/ 취업 허가 정보, 여권, 운전 면허증, 4대보험 번호, 주민등록번호 포함.
- 기술적 식별정보: Avature 플랫폼 등록 로그인 및 암호, 지역, 하위 지역, 국가 또는 도시 수준을 포함한 위치.Avature 플랫폼 등록 로그인 및 암호, 지역, 하위 지역, 국가 또는 도시 수준을 포함한 위치.
- 기대: 원하는 고용 유형, 보상 및 복리후생 패키지와 관련된 현재 및/또는 원하는 급여 등 기타 조건, 근무지 이전 의향 또는 기타 직무 선호도에 대한 세부 정보.
- 사용 언어 및 기타 관련 기술.
- 경력 배경: 경력/직무 데이터, 이전 고용주, 직위, 날짜 등, 필요시 고용주 피드백/통제된 프로세스를 거친 평판조회 자료, 현재 및 이전 고용주에 대한 세부 정보, 직위/현재 직위, 근무지, 감독자 및 보고 라인, 고용 상태, 근무 시간, 관련 근무 기간, 성과.
- 교육 배경: 수학한 학교의 이름 및 위치, 교육 및 경력 관련 자격, 전문 자격, 면허, 자격증, 회원 자격증, 취득한 상 및/또는 허가증, 기타 업무 관련 훈련 포함.
- 심리측정 검사에 대한 평가 결과: 상황 판단 검사, 능력 또는 성격 검사 등), 인터뷰(대면, 전화 또는 영상), 행동 평가(역할극, 그룹 연습 또는 프레젠테이션 등), 기술 평가 등.
- 고용 전 심사: 신용 기록, 자금 세탁 방지 확인, 현지 법률에서 허용하는 한도에서 범죄 기록 확인 등 (요구되는 경우에 한함).
- 보상 정보: 현재 및 예상 기본급, 복리후생, 보너스, 스톡옵션, 주식 상여금 및 기타 보상 등에 대한 세부 정보 포함.
- 특별한 범주의 데이터: 법률이 허용하는 경우신원 조회 및 범죄 조회, 직위와 관련이 있고 법률이 허용하는 경우 장애에 관한 건강 정보 등.
참고: 법적으로 요구되지 않는 한, 다음의 민감한 정보를 제출해서는 안 됩니다: 성적 지향, 인종, 출신 민족, 종교, 신념, 장애, 결혼 여부, 신념, 국적, 출신 국가, 피부색 (명시적으로 요청되지 않는 한).
귀하는 Avature 플랫폼을 통한 MetLife 채용 절차와 관련하여 귀하가 제공하는 정보의 내용에 대한 책임이 있으며, 그것이 합법적이고 진실하며 정확한지 확인해야 합니다. 제공된 정보는 법적 조치를 취할 수 있을 정도로 제3자의 권리를 오도하거나 침해해서는 안 됩니다.
Avature는 당사와 계약을 맺고 MetLife 채용 절차 및 목적과 관련해 Avature 플랫폼에서 귀하의 개인 데이터를 수집합니다. 귀하는 귀하의 개인정보가 Avature에 의해 처리, 공유되고 Avature에서 MetLife로 전송되며, 개인정보가 미국 내에 위치함에 동의합니다.
귀하의 개인정보는 MetLife 채용 절차 및 목적을 위해 그러한 개인정보에 접근할 업무상 필요가 있는 MetLife 직원 또는 대리인에 의해서만 검토될 것이며, 여기에는 인사 담당자, 기술 서비스 담당자 및 관리자가 포함될 수 있습니다. 당사는 당사를 대리하여 활동하는 일부 서비스 제공자 또는 컨설턴트와 귀하의 개인정보를 공유할 수 있습니다. 이러한 제3자는 해당 법률 및 규정에 따라 MetLife를 대리해 처리하는 모든 개인정보를 보호하기 위한 계약을 준수해야 합니다.
MetLife는 또한 (1) MetLife 또는 그 직원, 대리인 및 계약자의 법적 권리, 개인정보보호 또는 안전 보호, (2) 사기 또는 기타 불법 활동으로부터 보호 또는 위험 관리 목적, (3) 정부 또는 공공 당국의 문의 또는 요청에 응답하기 위하여, (4) 당사가 이용 가능한 구제책을 추구하거나 당사가 입을 수 있는 손해를 제한하도록 허가를 받기 위해, (5) 당사의 정책 집행, 및/또는 (6) 해당 법률 또는 법적 절차 준수를 목적으로 귀하에 관한 개인정보를 공개할 수 있습니다.
MetLife는 합병, 통합, 매각, 합작 투자, 양도, 이전 또는 MetLife 자산이나 주식의 전부 또는 일부의 기타 처분(파산 또는 유사한 절차와 관련된 경우를 포함하되 이에 국한되지 않음)을 포함하지만 이에 국한되지 않는, MetLife의 기업 구조 변경 시, Avature 플랫폼에서 귀하에 대해 수집된 정보를 제3자에게 이전할 수 있습니다.
MetLife는 정보 수집 목적에 필요한 기간 이상으로 귀하의 정보를 보유하지 않습니다.
당사의 데이터 보존 정책은 당사가 따라야 하는 모든 해당 법률 및 개인정보보호법을 준수합니다. 이러한 법률은 당사가 보유하고 있는 여러 유형의 데이터의 보유 기간을 명시하고 정기적으로 검토합니다.
귀하가 지원한 직책에 대한 지원자 데이터를 사용하는 것 외에도, MetLife는 귀하의 데이터를 보유 및 사용해 다른 직책에 귀하를 고려할 수 있습니다. 세금 또는 기타 법적 목적으로 요구되지 않는 한, 지원자 데이터는 현지 관할권 및 규제 요건에 따라 보관됩니다.
귀하의 개인정보에 대한 보안과 기밀성은 MetLife에 중요합니다. 당사는 MetLife 서버와 공유되고 저장되는 개인정보 보호를 위해 합리적인 예방조치를 취합니다. 이러한 보호 조치에는 무단 접근 및 부적절한 사용으로부터 귀하의 개인정보를 보호하기 위해 설계된 기술적, 행정적 및 물리적 보안 조치를 포함합니다. 당사는 귀하의 개인정보에 대한 접근을 해당 정보를 파악할 필요가 있는 개인으로 제한합니다. 또한, 당사는 기밀 유지 및 개인정보보호, 보안 유지의 중요성에 대해 직원들을 교육합니다.
특정 국가의 관련법에 따라, 귀하는 MetLife가 귀하에 대해 보유하고 있는 정보를 열람, 정정, 다른 데이터 관리자에게 전송, 삭제 또는 처리 반대할 권리를 보유할 수 있습니다. 많은 국가에서, 귀하는 MetLife가 귀하의 개인정보를 처리하는 방법에 대해 우려가 있는 경우 적절한 데이터 보호 당국에 불만을 제기할 권리가 있습니다.
당사는 현지 개인정보보호법에 따라 데이터 처리 계약, 모델 조항, 데이터 전송 계약을 체결하고 필요하고 적절한 경우 동의를 받습니다. MetLife 채용 절차에 참여함으로써, 귀하는 귀하의 개인정보가 Avature 및 개인정보보호 및 데이터 보호 제도가 상이하고 아마도 덜 적용될 수 있는 귀하가 거주하는 국가 외의 국가에 소재할 수 있는 MetLife 계열사(잠재적 고용주로서)로 전송될 수 있음을 이해합니다.
MetLife는 제3국에서 개인 데이터의 전송 및 처리와 관련하여 데이터 전송 위험 평가를 실시하여 해당 법률 요건에 따라 적절한 기술적, 계약적, 조직적 조치가 이행되고 있는지 평가하고 해결합니다.
귀하의 권리 행사 요청 또는 목적과 관련된 MetLife의 개인정보 처리와 관련된 문의는 해당 국가의 MetLife 계열사로 전달해야 합니다.
귀하의 권리 행사를 위한 관련 문의 정보와 추가 정보는 각 MetLife 계열사의 해당 국가 웹사이트에 게시된 개인정보보호 방침에서 확인할 수 있습니다.
인재채용 자주 묻는 질문 (FAQs)
MetLife가 인재채용(Talent community)과 관련하여 수집·이용 등 처리하는 귀하의 개인정보는, 관련 법률에 따라 동의가 필요한 경우, 다음과 같은 목적으로 귀하로부터 개인정보 처리에 대한 동의를 수령하여 처리됩니다.
Avature 플랫폼에서 수집되거나 MetLife 채용 절차와 관련하여 MetLife 가 처리하는 귀하의 개인정보는 다음 사항들을 포함하되 이에 국한되지 않는 인재채용(Talent Community) 목적 (이하 “처리 목적”)을 위해 처리됩니다.
- 잠재적 채용 후보자 식별
- 채용 기회에 대한 후보자 적합성 평가
- 신규 인력 채용
- (해당하는 경우) 제출된 정보 검증
- 인사 관리
- 인력 계획 수립
- 윤영 관리
- 법령상 요구사항 준수
- 다양성 및 포용성 관련 요구사항 및 관행 준수
- 지원자와의 소통
채용 개인정보보호 방침은 인재채용(Talent Community) 참여에 대한 귀하의 관심에 따라 MetLife가 인재채용(Talent Community)의 일환으로 처리하는 모든 개인정보를 다루며, 여기에는 이름, 이메일, 이력서에 기재된 세부사항(고용 이력 및 자격 정보, 주소 및 연락처 정보) 등이 포함됩니다.
귀하는 스스로 제공하는 정보의 내용에 대하여 책임이 있는 바, 제공한 내용이 합법적이고 진실되며 정확함을 보장해야 합니다. 또한 귀하가 제공한 정보는 오해를 일으키거나 제3자의 권리를 침해하여 법적 조치의 대상이 될 수 있는 내용이 아니어야 합니다.
우리는 Avature와 계약을 맺어 Avature 플랫폼에서 Talent Community를 호스팅하고 있습니다. 귀하는 Talent Community에 참여함으로써 귀하의 개인정보가 처리목적을 위하여 Avature에 제공되고 Avature에 의해 처리됨을 처Avature에 제공되고 Avature에 의해 처리됨을이해합니다.
귀하가 제공한 개인정보는 처리목적을 위해 해당 개인정보에 접근할 사업적 필요가 있는 MetLife직원 또는 대리인(인사 담당자, 기술 서비스 담당자 및 관리자 포함)에 의해 검토될 수 있습니다. 우리는 당사를 대신하여 활동하는 서비스 제공업체 또는 컨설턴트에게 귀하의 개인정보를 제공할 수 있습니다. 그러한 제3자는 제공받은 개인정보를 보호할 의무가 있습니다.
MetLife는 다음 각 호의 어느 하나의 사유를 위하여 귀하의 개인정보를 공개할 수 있습니다.
- MetLife, 그 직원, 대리인 및 계약 관계인의 법적 권리, 개인정보, 또는 안전을 보호하기 위하여
- 사기 기타 불법 활동으로부터 보호하거나 위험 관리 목적을 위하여
- 정부 기타 공공기관의 문의 내지 요청에 응답하기 위하여
- 당사가 이용가능한 구제책을 활용하거나 당사가 입을 수 있는 손해를 제한하기 위하여
- 당사 정책을 시행하기 위하여
- 법률 또는 법적 절차를 준수하
MetLife는 합병, 매각, 합작투자, 양도, 이전 또는 MetLife의 자산이나 주식의 전부 또는 일부를 처분하는 등 MetLife 기업 구조의 변경이 있을 경우 (파산 또는 유사한 절차와 관련하여 제한 없이 포함함), Talent Community Program과 관련하여 수집한 정보를 제3자에게 제공할 수 있습니다.
MetLife는 처리 목적을 위하여 귀하의 Talent Community 참여 기록을 회사 내부 데이터 보존 정책에 따라 관리하고 보관합니다. MetLife는 정보 수집 목적에 필요한 기간 이상으로 귀하의 정보를 보유하지 않습니다.
당사의 데이터 보존 정책은 당사가 따라야 하는 모든 해당 법률 및 개인정보보호법을 준수합니다. 이러한 법률은 당사가 보유하고 있는 여러 유형의 데이터의 보유 기간을 명시하고 정기적으로 검토합니다.
귀하가 지원한 직책에 대한 지원자 데이터를 사용하는 것 외에도, MetLife는 귀하의 데이터를 보유 및 사용해 다른 직책에 귀하를 고려할 수 있습니다. 세금 또는 기타 법적 목적으로 요구되지 않는 한, 지원자 데이터는 현지 관할권 및 규제 요건에 따라 보관됩니다.
귀하의 개인정보에 대한 보안과 기밀성은 MetLife에 중요합니다. 당사는 MetLife 서버와 공유되고 저장되는 개인정보 보호를 위해 합리적인 예방조치를 취합니다. 이러한 보호 조치에는 무단 접근 및 부적절한 사용으로부터 귀하의 개인정보를 보호하기 위해 설계된 기술적, 행정적 및 물리적 보안 조치를 포함합니다. 당사는 귀하의 개인정보에 대한 접근을 해당 정보를 파악할 필요가 있는 개인으로 제한합니다. 또한, 당사는 기밀 유지 및 개인정보보호, 보안 유지의 중요성에 대해 직원들을 교육합니다.
특정 국가의 관련법에 따라, 귀하는 MetLife가 귀하에 대해 보유하고 있는 정보를 열람, 정정, 다른 데이터 관리자에게 전송, 삭제 또는 처리 반대할 권리를 보유할 수 있습니다.
많은 국가에서, 귀하는 MetLife가 귀하의 개인정보를 처리하는 방법에 대해 우려가 있는 경우 적절한 데이터 보호 당국에 불만을 제기할 권리가 있습니다.
당사는 현지 개인정보보호법에 따라 필요하거나 적절하다고 찬단되는 경우, 정보처리 계약을 체결하거나 관련 동의를 얻습니다. 귀하는 Talent Community에 참여함에 따라 귀하의 개인정보가 귀하의 동의를 바탕으로 Avature 및 MetLife계열사, 부서, 사무소로 제공되며 이러한 제공받는 자는 귀하가 거주하는 국가 외부에 있을 수 있으며 해당 국가가 귀하가 거주하는 국가와 다르거나 보호수준이 낮은 개인정보 보호 체계를 가지고 있을 수 있음을 이해합니다. 개인정보가 국외에서 처리되는 경우, MetLife는 동일한 수준으로 귀하의 개인정보를 보호할 수 있도록 합리적인 노력을 기울입니다.
귀하의 권리 행사 요청 또는 목적과 관련된 MetLife의 개인정보 처리와 관련된 문의는 해당 국가의 MetLife 계열사로 전달해야 합니다.
귀하의 권리 행사를 위한 관련 문의 정보와 추가 정보는 각 MetLife 계열사의 해당 국가 웹사이트에 게시된 개인정보보호 방침에서 확인할 수 있습니다.
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